Interimsmanager (m/w/d) für Pflegeeinrichtungen

Domus Cura • Stuttgart

Stuttgart

ab sofort

Das sind deine Aufgaben:

  • Mitwirkung an der konzeptionellen Führungskräfteentwicklung (inklusive Mentoring und Schulungen)
  • Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems
  • Unterstützung und Begleitung der Einrichtungen bei Veränderungs- und Einarbeitungsprozessen sowie Projektmanagement
  • Bedarfsweise Übernahme der interimistischen Einrichtungsleitung in einer unserer Pflegeeinrichtungen zur kurzfristigen Vakanzüberbrückung

Das bringst du mit:

  • Vorzugsweise abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder Pflegemanagement sowie nach Möglichkeit eine staatl. anerkannte Ausbildung als Fachkraft im Gesundheits- und Sozialwesen
  • Qualifikation und Anerkennung zur Heimleitung nach den Länder-Heimgesetzen
  • Berufserfahrung als Einrichtungs- und/oder Pflegedienstleitung in Einrichtungen der stationären Altenhilfe (mind. 3 Jahre Leitungserfahrung)
  • Versierte Kenntnisse in der Arbeit mit Microsoft Office-Programmen
  • Hohe Affinität für moderne Personalinstrumente und -methoden
  • Hohe Reisebereitschaft

 

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, Pflege verantwortungsvoll und nach höchsten Qualitätsmaßstäben zu gestalten. Unsere Einrichtungen sollen Lebens- und Arbeitsorte sein, an denen sich Menschen gesehen, gewertschätzt und rundum gut aufgehoben fühlen. Als Führungskraft widmest du dich der Herausforderung, die vielfältigen Anforderungen an gute Pflege unter einen Hut zu bringen. Dafür erhältst du einen Arbeitsplatz, der viel Gestaltungspotenzial und berufliche Entwicklungschancen bereithält. Würdevoll, lebensbejahend, aktiv, achtsam, miteinander: Wenn auch du dich mit unseren Werten identifizieren kannst, dann komm zu uns ins Team!

Warum Domus Cura?

Den Preisen ein Schnäppchen schlagen

Das Leben genießen, aber zu günstigen Preisen: Wir stellen unseren Mitarbeitern ein umfangreiches Programm mit vielfältigen Preisnachlässen beim Online-Shopping zur Verfügung. Über unser Corporate-Benefits-Programm erhältst du attraktive Rabatte in vielen beliebten Onlineshops. Ob Mode, Technik, Reisen oder Haus und Garten – für jeden ist etwas dabei.

Entspannt in die Zukunft sehen

Wir bieten für jeden unserer Mitarbeiter eine betriebliche Altersvorsorge mit ausgezeichneten Zusatzleistungen. Mit unserem Altersvorsorgekonzept kannst du dem Ruhestand entspannt entgegensehen.

Geld gegen Unterschrift

Herzlich Willkommen bei Domus Cura! Profitiere von unseren attraktiven Prämien zum Start. Neuankömmlinge, die sich auf unsere Stellenausschreibungen mit besonderer Priorität bewerben (Prio-1-Stellen), bekommen von uns eine Willkommensprämie von bis zu 3000,- Euro. Achte bei den Stellenausschreibungen auf den Prio-1-Vermerk.

JobRad-Angebot

Wir fördern Ihre Mobilität! In vielen unserer Einrichtungen kannst du Job-Räder leasen, darunter auch E-Bikes und Lastenfahrräder. Etwas für die eigene Fitness tun, die Umwelt schonen und außerdem noch Geld sparen: All das kannst du mit einem JobRad. Lerne die vielen Vorteile von JobRad kennen.

Mehr Geld für Familien

Die Unterstützung von Familien liegt uns besonders am Herzen. Wir bezuschussen Ihre Kita-Gebühren – mit bis zu 180 Euro. Bei Teilzeitanstellung erfolgt die Bezuschussung je nach Beschäftigungsverhältnis. Auf diese Weise möchte wir insbesondere auch die Rückkehr in den Beruf nach der Elternzeit unterstützen. Sprich uns darauf an - genauere Informationen erhältst du bei Ansprechpartnern in deiner Einrichtung.

Volle Unterstützung für Ihr berufliches Weiterkommen

Wir möchten, dass Sie weiterkommen. Darum unterstützen wir Sie bei der Auswahl Ihres Karriereweges durch Beratung und durch die Finanzierung von Weiterbildungen. Das gleiche gilt für den Berufseinstieg. Die Pflege hält viele Karriereoptionen bereit, von der fachspezifischen Spezialisierung über Managementpositionen bis hin zum Studium – alles ist möglich!

Das sagen Mitarbeiter von Domus Cura

Johannes Wandernoth
Johannes Wandernoth
Pflegedienstleitung Glück im Winkel Michelbach

„Ich arbeite gern bei Domus Cura, weil wir eine gute Arbeits- und Gesprächskultur haben. Als Pflegedienstleistungen tausche ich mich jede Woche über die Einrichtungsgrenzen hinaus mit anderen PDLs aus. Gemeinsam erarbeiten wir Lösungen für die Herausforderungen des Pflegealltags. Dieser Austausch ist für mich unheimlich wertvoll. Bei Domus Cura kann ich mich beruflich weiterentwickeln. Außerdem haben wir das beste Team der Welt!“

Katharina Uhrig
Katharina Uhrig
angehende Einrichtungsleitung im Glück im Winkel Neunkirchen

„Als junge Führungskraft werde ich bei Domus Cura gefordert, aber auch gefördert. Ich habe als Verwaltungsfachkraft angefangen, aktuell schließe ich gerade meine Weiterbildung zur Projektmanagerin im Sozial- und Gesundheitswesen ab. Dabei werde ich immer gut unterstützt durch das Management-Team bei Domus Cura.“ 

Marco Kotschwar
Marco Kotschwar
Auszubildender im Glück im Winkel Michelbach

„Ich arbeite gern bei Domus Cura im Glück im Winkel Michelbach. Mir gefällt es, für die Menschen da zu sein. Man ist ihr Lebensbegleiter. Das ist eine schöne Aufgabe. Und auch der Zusammenhalt im Team stimmt.“

Marvin Göckelmann
Marvin Göckelmann
Pflegefachkraft im Pflegezentrum Hüffenhardt

„Ich arbeite gern bei Domus Cura im Pflegezentrum Hüffenhardt. Wir haben ein super Verhältnis zu den Senioren. Sie haben viel mehr Humor, als man denkt. Und auch der Zusammenhalt im Team ist super. Schön ist, dass wir zusammen lachen können.“

Nicole Kessler
Nicole Kessler
Pflegefachkraft Glück im Winkel Neunkirchen

„Ich arbeite gern bei Domus Cura im Glück im Winkel in Neunkirchen. Die Dankbarkeit, die wir von den Bewohnern zurückbekommen, ist unglaublich motivierend. Auch das Team funktioniert und die Kollegen unterstützen sich gegenseitig.“

Veronika Erwig
Veronika Erwig
Pflegefachkraft im Pflegezentrum Kork

„Ich arbeite gern im Domus Cura Pflegezentrum Kork. Unsere Einrichtungsleitung steht hinter uns. Auch die Zusammenarbeit mit den Kollegen klappt super. Wir sind ein tolles Team und passen aufeinander auf. Wir haben eine gute Arbeitsempathie und entlasten uns gegenseitig, wenn es sein muss.“

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